이용약관
시행일: 2026-05-09 | 초안 v0.2
제1조 (목적)
본 약관은 밤티프레소(BAMTI Presso, 이하 "팀")가 운영하는 잡다(JobDa, 이하 "서비스")의 이용 조건 및 절차, 팀과 이용자의 권리·의무 및 책임 사항을 규정함을 목적으로 합니다.
제2조 (용어의 정의)
- "서비스": 팀이 제공하는 장애인 맞춤 채용공고 추천(매칭), AI 챗봇 상담, 통계 정보 제공 등 일체의 기능.
- "이용자": 본 약관에 동의하고 서비스를 이용하는 모든 자(회원·비회원 포함).
- "회원": 서비스에 가입하여 이메일·비밀번호 또는 소셜 로그인(카카오)으로 식별되는 이용자.
- "비회원": 회원가입 없이 서비스의 일부 기능(채용공고 열람, 챗봇 등)을 이용하는 이용자.
- "매칭": 회원의 프로필(장애 유형, 중증 여부, 연령대, 거주지 등)을 입력값으로 자동 산출되는 채용공고 추천 점수.
제3조 (약관의 게시 및 개정)
- 팀은 본 약관의 내용을 이용자가 쉽게 알 수 있도록 서비스 화면에 게시합니다.
- 팀은 관련 법령을 위배하지 않는 범위에서 본 약관을 개정할 수 있습니다.
- 약관 개정 시 적용일자 및 개정 사유를 명시하여 시행일 7일 전부터 서비스 내 공지합니다. 다만 이용자에게 불리한 개정은 시행일 30일 전 공지합니다.
- 이용자가 개정 약관 시행일까지 거부 의사를 표시하지 않을 경우 동의한 것으로 간주합니다.
제4조 (서비스의 제공 및 변경)
- 팀은 다음과 같은 서비스를 제공합니다.
- 장애인 맞춤 채용공고 추천(매칭)
- 채용공고 검색·조회·저장
- AI 기반 챗봇 상담(지원제도·법령·보조공학기기·직업훈련 안내)
- 통계 정보 대시보드(장애유형별 취업 현황 등)
- 그 밖에 팀이 추가로 제공하는 부가 서비스
- 본 서비스는 베타 운영 단계입니다. 팀은 서비스의 안정성·기능 개선을 위해 사전 통지 없이 일부 기능의 추가·변경·중단, 점검 및 시스템 업데이트로 인한 일시적 서비스 중단, 정식 사업화 시 운영 주체 변경(법인 설립 등)을 수행할 수 있습니다.
- 구직자(개인 이용자)에게는 100% 무료로 제공됩니다. 향후 사업주·공공기관 대상 유료 기능이 추가될 수 있으며, 이는 별도 약관으로 안내합니다.
제5조 (회원가입 및 탈퇴)
- 가입 절차: 이메일·비밀번호 입력 또는 카카오 계정 연동 → 본 약관 및 개인정보 처리방침 동의 → 회원가입 완료. 일부 기능(매칭)은 프로필 입력 후 이용 가능합니다.
- 가입 제한: 만 14세 미만은 가입할 수 없습니다.
- 이메일 가입: 회원가입 절차에서 만 14세 이상임을 확인하는 동의 절차를 거칩니다.
- 카카오 로그인: 카카오 계정은 만 14세 이상만 생성 가능하므로(카카오 이용약관), 카카오 로그인 완료로 연령 요건을 갈음합니다.
- 회원 탈퇴: 로그인 후 프로필 페이지 하단의 [계정 삭제] 버튼으로 직접 탈퇴할 수 있습니다. 본인 확인(이메일 계정은 비밀번호 재입력, 카카오 계정은 확인 문구 입력) 즉시 본조 제4호의 데이터 처리가 일괄 수행됩니다. 자동 처리가 어려운 경우에는 qwonji13@gmail.com으로 문의해 주시기 바랍니다. (2026-05-11 갱신)
- 탈퇴 시 데이터 처리:
- 회원 정보(이메일, 프로필): 즉시 영구 삭제
- 챗봇 대화 이력: 즉시 영구 삭제 (대화 내용에 개인정보가 포함될 수 있으므로 보존하지 않습니다)
- 저장한 채용공고: 즉시 영구 삭제
- 엘리베이터 피드백: 개인 식별자(작성자·IP 해시·코멘트) 제거 후 통계용 보존
제6조 (이용자의 의무)
이용자는 다음 행위를 하여서는 안 됩니다.
- 타인의 정보를 도용하여 가입하는 행위
- 서비스 운영을 방해하거나 안정성을 저해하는 행위(과도한 자동화 요청, 비정상적 트래픽 발생, 팀이 정한 요청 빈도 제한 초과 등)
- 서비스에 게시된 공공 데이터·법령 정보를 무단으로 상업적 목적으로 재배포하는 행위
- AI 챗봇 입력란에 본인 또는 제3자의 식별 가능 정보(성명, 주민등록번호, 연락처, 구체적 주소 등)를 입력하는 행위 — 입력하신 텍스트는 답변 생성을 위해 OpenAI(미국)에 전송되므로, 입력 전 충분한 주의가 필요합니다.
- 그 밖에 관련 법령에 위배되는 행위
제7조 (팀의 의무)
- 팀은 관련 법령을 준수하며 서비스를 안정적·계속적으로 제공하기 위해 노력합니다.
- 팀은 이용자의 개인정보를 본 서비스의 개인정보 처리방침에 따라 보호합니다.
- 팀은 이용자의 의견·민원이 정당하다고 인정될 경우 합리적 기간 내 처리합니다.
제8조 (매칭 추천 안내)
- 서비스의 채용공고 추천(매칭)은 다음 알고리즘으로 산출됩니다.
- 1단계: 한국장애인고용공단 취업이력 통계 기반 조건부 확률(P(직종|장애유형, 중증여부, 연령대, 시도, 시군구))로 후보 직종 선정
- 2단계: 5개 신호(접근성 태그·거리·경력·임금 적정성·컨설팅 이력) 가중 합산
- 매칭 점수는 추천 정보에 불과하며, 채용 합격 여부에 대한 결정이나 보장이 아닙니다. 채용 결정은 전적으로 해당 사업주·기관의 권한이며, 팀은 이에 관여하지 않습니다. 본 서비스의 매칭은 이용자에게 법적 효과를 발생시키는 자동화된 결정이 아닌, 정보 탐색을 돕는 추천 기능입니다.
- 이용자는 매칭 추천과 관련하여 다음 권리를 행사할 수 있습니다.
- 설명 요구: 매칭 결과의 산출 근거 설명. 매칭 페이지에서 신호별 기여도를 즉시 확인할 수 있습니다.
- 추천 미사용: 매칭 추천을 사용하지 않고 수동 검색·필터로 서비스를 이용할 수 있습니다.
- 문의: 매칭 결과에 대한 문의는 제14조의 연락처로 접수할 수 있습니다.
제9조 (AI 챗봇 이용)
- 본 서비스의 AI 챗봇은 한국장애인고용공단(KEAD)·고용24(한국고용정보원)·국가법령정보센터(법제처)·한국장애인고용촉진공단 워크피디아·직업능력평가포털·장애인서비스신청포털·보조공학기기 카탈로그 등 공공·공인 출처의 문서를 기반으로 답변합니다.
- 챗봇 답변은 정보 제공을 목적으로 하며, 법률 자문, 의학적 상담, 채용 합격 보장, 개별 신청 자격 확정 판단에 해당하지 않습니다.
- 챗봇 답변과 출처 문서 간 차이가 있을 경우 출처 문서가 우선합니다.
- 챗봇 답변의 부정확성으로 인한 손해에 대해 팀은 고의 또는 중대한 과실이 없는 한 책임지지 않습니다.
제10조 (콘텐츠 및 지식재산권)
- 서비스에 표시되는 채용공고·법령·통계·지원제도 정보는 한국장애인고용공단(KEAD), 고용24(한국고용정보원), 국가법령정보센터(법제처), 워크피디아, 공공데이터포털(data.go.kr) 등 공공·공인 출처에서 수집된 데이터를 기반으로 합니다.
- 각 출처 데이터의 저작권 및 이용 조건은 해당 출처의 정책을 따릅니다.
- 팀이 자체적으로 제작한 인터페이스·알고리즘·디자인·매칭 점수 산출 로직 등의 저작권은 팀에 귀속됩니다.
- 이용자는 서비스의 출력물을 개인적 용도로 자유롭게 활용할 수 있으나, 무단 상업적 재배포는 제한됩니다.
제11조 (서비스 이용의 제한 및 중지)
- 제6조의 의무를 위반하거나, 비정상적 트래픽으로 서비스 안정성을 저해하거나, 관련 법령 위반이 명백한 경우 팀은 이용을 제한·중지할 수 있습니다.
- 천재지변·시스템 장애·외부 서비스(OpenAI, Supabase 등) 장애로 인해 서비스 제공이 불가능한 경우 사전 통지 없이 서비스를 일시 중단할 수 있습니다.
제12조 (면책 및 책임 제한)
- 베타 운영 단계의 면책: 매칭 점수의 정확성, 챗봇 답변의 정확성·시의성, 채용공고 정보의 최신성, 서비스 일시 중단·기능 변경으로 인한 불편에 대해 팀은 고의 또는 중대한 과실이 없는 한 책임을 부담하지 않습니다.
- 이용자의 약관 위반·부주의, 외부 서비스 장애, 챗봇 입력 개인정보, 매칭 결과·챗봇 답변에 의존한 의사결정으로 발생한 손해에 대해 팀은 책임지지 않습니다.
제13조 (개인정보 보호 및 분쟁 해결)
- 팀은 이용자의 개인정보를 별도의 개인정보 처리방침에 따라 보호합니다.
- 본 약관에 정하지 않은 사항은 「개인정보 보호법」, 「정보통신망 이용촉진 및 정보보호 등에 관한 법률」 등 관련 법령 및 일반 상관례를 따릅니다.
- 본 약관과 관련된 분쟁은 대한민국 법률을 적용하며, 분쟁 발생 시 이용자의 주소지 관할 법원을 1심 관할로 합니다.
제14조 (문의 및 연락처)
- 운영 주체: 밤티프레소(BAMTI Presso) — 예비창업팀
- 대표자·개인정보 보호책임자: 권규리
- 이메일: qwonji13@gmail.com
본 약관은 2026-05-09부터 시행합니다. | 최종 개정일: 2026-05-09 (v0.2)